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      深化三項制度改革 實現員工競爭上崗

      深化三項制度改革 實現員工競爭上崗

      發布者:scylgsgl    時間:2021-10-29

      為滿足公司經營發展需求,實現公司人才流動和有效配置,進一步推進公司三項制度改革,1018日,公司組織開展機電維護員、路巡員競(招)聘會。由于機電維護崗位對面試人員的要求較高,故此次機電維護員崗位采取“對內競聘+對外招聘”的方式。

      競聘(招聘)過程嚴格按照集團公司要求,按照個人自愿報名、資格審查、筆試、面試等環節組織實施,并根據崗位特殊性設立機電維護員崗位實操考核測試。本次共收到競聘報名表12份,招聘報名表9份,最終結合筆試、面試成績及總體表現選拔出5名綜合表現突出的競聘人員到路巡員崗位,暫未選拔出合適的人員到機電維護崗位。

      此次公開競聘為公司員工提供了公開、公平、公正的競爭平臺,為其充分展示自我才華、施展抱負提供了舞臺,也拓寬了公司選人用人渠道。

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